WORK STYLEアスカの働きやすさ

寮・社宅

独身寮・社宅有り
規程内の方であれば格安で入寮出来ます。

研修・教育制度

1.新入社員教育

  • ・入社前教育(通信教育)
    (通信教育により、社会人になる上での心得やマナーを取得する)
  • ・入社後3日間の社内研修
    (アスカについての勉強や、各事業部の説明、借り物競争や、グループワークなどにより新入社員同士、先輩たちとのコミュニケーションを図る)
  • ・外部機関による研修
    (社内研修終了後、約1ヶ月半の間、外部の機関にて「ものづくり」について、ビジネスマナー、資格取得、配属部署に見合った勉強を行う)

2.資格級別研修

  • ・毎年5月に昇格試験を実施
    Ⅲ~Ⅶ級までの資格級別の教育を受講(技能訓練、安全衛生、指導・管理 等)

3.社外講習・研修

  • ・必要な資格等は、会社負担により取得可能

福利厚生

エクシブ等、高級リゾートホテルを契約 資格取得支援 各種社会保険
財形貯蓄制度 退職金制度 健康診断
社員食堂 再雇用制度  

その他

1.豊富なイベント

新入社員歓迎会、ボウリング大会、日帰りバスツアー等

2.スポーツ、地域貢献

AS刈谷(サッカーチーム)や野球部、アスカ杯(小学生低学年向けサッカー大会)

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